Scherler People Management AG (Bern)

Bienvenue chez "Scherler People Management AG".

Nous sommes une entreprise de services du personnel active au niveau international.

En tant qu'entreprise suisse indépendante de tout secteur, nous proposons toutes les prestations de services en matière de personnel qui sont importantes pour le succès d'une entreprise, pour le recrutement et le développement du personnel et créons ainsi une plate-forme pour un développement positif et durable des affaires.

Notre entreprise a été fondée en 1995 et est connue depuis lors pour son processus de recrutement professionnel et ponctuel auprès de l'État et des entreprises ayant leur siège à l'étranger.
Nous sommes une société anonyme stable, sans financement extérieur. Nous créons une plus-value durable chez le client grâce à une qualité de prestation élevée, à nos propres compétences et favorisons la confiance pour une collaboration à long terme. Nous vivons le "SWISSNESS" sous la forme de la fiabilité, du professionnalisme du service et du respect des délais. Nous défendons un comportement éthique et moral vis-à-vis de nos interlocuteurs et encourageons ainsi le respect mutuel, la tolérance et l'honnêteté.

Des conseils professionnels dans les principaux secteurs économiques.

• Informatique
• Médecine
• Banques / Assurances
• Bâtiment &amp ; secteur secondaire
• Technique &amp ; Industrie (technique médicale, horlogerie &amp ; industrie automobile)

Nous entretenons ces trois secteurs depuis des années et disposons de très bons contacts ainsi que d'un vaste réseau.
Diverses références actives, de nombreux clients satisfaits dans toute la Suisse ainsi que le nombre croissant d'entreprises et de candidats chaque année sont la preuve d'une action de première ligne orientée vers le client.

Notre "USP" par rapport à la concurrence réside dans notre façon de penser à long terme. Nous ne nous concentrons pas sur les succès à court terme, mais sur les placements durables pour les candidats et les employeurs.

La philosophie vécue montre à nos partenaires de marché que les limites personnelles ne sont fixées que par la pensée et l'action personnelles. Nous considérons comme une tâche prioritaire de mettre en œuvre individuellement cette stratégie du long terme et de répondre ainsi au maximum possible de besoins et d'attentes.

Pour vous, en tant que client ou candidat, cela signifie une valeur ajoutée en termes de qualité de nos services et de votre avenir professionnel.

SERVICES

Notre principe : nous ne proposons que ce que nous sommes réellement en mesure de fournir. C'est pourquoi nous proposons une qualité maximale dans le cadre de notre offre. Ce que vous pouvez attendre de nous :

a) Une analyse complète de vos besoins b) Une synthèse des conclusions et de l'approche prévue. c) Une action active sur le marché avec un succès correspondant d) Une forte probabilité de succès pour les candidats et les employeurs e) Un sérieux indispensable. Cela signifie

• Pas d'envoi de dossier sans le consentement du candidat
• Pas d'introduction de dossier sans l'accord de l'employeur potentiel
• Gestion fiduciaire de tous les dossiers (pas seulement une promesse du bout des lèvres, mais une promesse tout court).
• Suivi à long terme → pas de réflexion à court terme
• Entretiens de conseil personnalisés pour les employeurs et les candidats
• Haute qualité de contact et donc aussi une compréhension claire des besoins chez l'employeur &amp ; l'employé
• Respect, décence Amabilité

f) Taux de conclusion élevé : grâce à nos contacts personnels, vos chances d'obtenir une issue positive au processus de candidature augmentent massivement.
g) Conseil juridique pour les employés et les employeurs / premiers entretiens en partie gratuits. Demandez-nous